Dipendenti felici
La nostra rete è fatta d’imprese, ma le imprese sono fatte da persone e le migliori imprese sono fatte, in particolare, da dipendenti felici.
La crescita della rete è strettamente connessa alla soddisfazione dei suoi dipendenti.
La soddisfazione di un lavoro ben fatto
La rete YesWeNet, oltre a essere un importante polo aggregatore di aziende in Italia, mira a rendere soddisfatti i propri collaboratori e dipendenti.
Il concetto di “dipendente felice” è ciò che sta più a cuore a YesWeNet che, facendo affidamento su una rete solida e trasparente, si prende cura del percorso professionale di ciascun individuo.
La crescita della rete YesWeNet, ben prima che dalle sue aziende, è strettamente connessa alla soddisfazione dei suoi dipendenti. Questo perché non esistono solo numeri e retribuzioni. Impegno, etica del lavoro, motivazione e, soprattutto, soddisfazione sul lavoro, non si basano esclusivamente sulla retribuzione.
Siamo una realtà solida che pone in rilievo gli individui, soprattutto nel contesto professionale e lavorativo: una realtà che considera fondamentale il benessere dei suoi dipendenti.
Servizi e opportunità senza pari
YesWeNet garantisce una serie di servizi e di sconti, garantendo la massima efficienza e soprattutto, ampliando di volta in volta il suo parco di offerte rivolte ai dipendenti che, non saranno solo affiancati nell’ambito meramente professionale ma, usufruiranno di numerose altre possibilità commerciali d’acquisto.
Yesweback e Yespoints sono due dei servizi introdotti per incentivare la soddisfazione dei suoi dipendenti all’interno dell’ecosistema YesWeNet.
Il dipendente felice non è un semplice concetto astratto per noi ma, giorno dopo giorno cerchiamo di fornire, a chi si unisce alla nostra rete, sempre più vantaggi, così che non si senta più un numero ma, una persona importante nel suo percorso di crescita professionale.
I dipendenti felici sono coloro che si trovano all’interno di un ambiente stimolante, che consente loro di scegliere diverse vie professionalmente valide e concrete e allo stesso tempo avere tanti interessanti benefit.
Stabilità lavorativa
Attraverso l’outplacement garantiamo stabilità ai nostri lavoratori. In caso di interruzione del rapporto di lavoro, YesWeNet accompagna il dipendente nella creazione di una nuova professionalità e in un nuovo inserimento.
Stabilità lavorativa
Attraverso l’outplacement garantiamo stabilità ai nostri lavoratori. In caso di interruzione del rapporto di lavoro, YesWeNet accompagna il dipendente nella creazione di una nuova professionalità e in un nuovo inserimento.
